Wir sind im Wandel aus dem Industriezeitalter mit seinen prägenden Führungsstilen hin in das Zeitalter der Wissensarbeiter. VUCA, Disruption, Agilität, New Work, Werte, Umwelt, Mindfulness sind dabei einige der neuen Schlagworte.

Der Mensch spielt in diesem Wandel eine wesentliche Rolle. Schon die Benediktiner haben erkannt, “Nur, wer sich selbst führen kann, kann auch andere führen“ (Pater Amseln Grün). Motiv- und werteorientierter Umgang miteinander sind ein essentieller Teil.

Firmen wie Upstalsboom zeigen, wie dieser Change einer ganzen Firma unter intensiver Werte-Betrachtung und -Diskussion gelingen kann. Wie können Sie  hier erfolgreich die verschiedenen Persönlichkeiten abholen und zu Erfolgsfaktoren in Ihrem Handeln integrieren und damit einen nachhaltigen Erfolg für sich und alle Beteiligten steuern?

Schwerpunkte:

• Sinn- und Werteorientierung im Arbeitsalltag
• Vorstellung Achtsamkeit
• Achtsamkeit an Übungen erfahren
• Einführung in den Upstalsboomer Weg
• Betrachten des Filmes „Die stille Revolution“
  Trailer des Filmes
• Wertediskussion
• Klarheit gewinnen
• Eigene Stärken entdecken und ausbauen
• Beziehung zu sich selbst und zu anderen weiterentwickeln
• Wechsel zwischen Vorträgen, Gruppenarbeiten, praktischen Übungen